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        企業文化
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        誠信、尊重、共贏、發展

        時間:2017-06-23  來源:未知  作者:山東新稀寶  點擊:

            十三年前,山東新稀寶股份有限公司(濟南體恒健生物工程有限公司)從濟南火距大廈揚帆起航,從此開拓市場的腳步在中國大地漫卷。十三年,我們經歷了創業的艱辛和激烈的競爭,見證了中國保健品行業的波瀾起伏。
            回顧過去我們總結的經驗教訓很多,但最為核心的就是“誠信、尊重、共贏、發展”這八個字,也是我們企業長久發展所遵循的法寶,更是體恒健公司的企業經營文化的核心,沒有誠信,不僅不會共贏,還會招致兩敗俱傷,四面楚歌。尊重是我們企業發展的源泉,共贏是企業實現戰略擴展最優的生存環境。誠信、尊重、共贏是我們體恒健的發展之根,生存之根,做強做大做久之根。
            誠信:百德誠為先,百事信為本,誠信是體恒健的核心文化,也是每一個體恒健人做人做事的基本原則,是企業永遠的財富,每位體恒健人都深深懂得:決不為短期利益而出賣未來,對待我們的顧客、員工、合作伙伴,一定以誠相待,絕不弄虛作假,言而無信。
            尊重:孟子曾說過:“人必自悔然后人悔之,家必自毀然后人毀之,國必自伐然后人伐之。”這句話的意思是想要獲得他人的尊重,就必須先做到自我尊重。自我尊重是自珍自愛的表現,我們首先要尊重自己才能獲得他人的尊重,這是要相互去努力的。俄國著名作家屠格涅夫也曾說:“自尊自愛作為一種力求完善的動力,恰是一切偉大事業的淵源。”我們不僅要懂得尊重自己,還要學會去尊重他人。在家里我們要尊重父母,要學會關愛、學會感恩,充分理解父母對我們所寄予的希望及為我們辛勤的付出;在體恒健,每位員工都相互尊重,讓大家都感到偉大和崇高,在工作中感受生命的意義;在日常生活中,每一位體恒健人都尊重社會的一切行為準則,以平等的心態、平常的心情、平靜的心境,去面對所有事業的上的強者與弱者、所有生活中的幸運者與不幸者。
            共贏:中國歷來強調人與人的相助相依、相互支撐,統一和諧,因為和諧中蘊涵著無窮的力量,合作共贏是體恒健公司長久發展所遵循的原則,我們要實現共贏,就需要顧客和企業之間的相互支撐,需要員工與員工之間的相互支撐,共贏是指社會要贏,企業要贏,顧客要贏,員工要贏。誠信是合作的基礎,尊重是發展的源泉,共贏是我們共同的希望,讓我們攜起手來,求同存異,并肩作戰,必將在市場競爭中達到共贏的目的。
            說到發展,過去靠和諧、尊重、共贏我們初步發展了。以后的發展也必將要深化和諧,互相尊重、實現共贏,這就是我們體恒健成功的法寶,經驗的所在,這也是體恒健公司發展之根。
            過去的十二年是難忘而精彩的,未來的日子必將迎來更多的競爭與挑戰。我相信:困難與機遇共存,危機與希望同在。“求真務實、與時俱進”,面對紛繁復雜,快速變化的新時期、新機遇,我們將以優秀企業為標桿,立足濟南,面向全國,不斷提高駕馭市場的能力,在更廣闊的經濟舞臺上繼續譜寫我們“體恒健”的新篇章。

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